0214 Das Wesen und Verhalten von Menschen verstehen

Tun Sie sich manchmal schwer, das Verhalten Ihrer Mitarbeitenden zu verstehen? Wünschen Sie sich, einen besseren Zugang zu Ihren Teammitgliedern zu bekommen, und sie wirksamer zu führen? Im Seminar „Das Wesen und Verhalten von Menschen verstehen“ erwerben Sie grundlegende Kenntnisse über Persönlichkeitstheorien und Wesenszüge. Sie erfahren, welche Muster und Ausprägungen Ihr Verhalten und das Ihrer Mitarbeiter:innen bestimmen. Sie entwickeln ein Verständnis dafür, was wirklich motiviert, was hinter bestimmten Verhaltensmustern steckt und wie Sie darauf klug reagieren. Nutzen Sie psychologisches Wissen, um ein produktives und gesundes Arbeitsumfeld zu schaffen.

Die Zielgruppe

Dieses Seminar richtet sich an Führungskräfte, die ihren persönlichen Wert und ihre Führungskompetenz stärken möchten, um eine positive und inklusive Unternehmenskultur zu fördern. Es eignet sich besonders für:

• Abteilungsleiter:innen
• Teamleiter:innen
• Projektleiter:innen
• Unternehmensberater:innen
• Alle, die in einer Führungsposition tätig sind oder diese anstreben
• Lehrlings- und Ausbildungsverantwortliche

Die Trainingsinhalte

• Spannende Erkenntnisse und Theorien der Psychologie
• Wissen über menschliche Werte, Einstellungen und Motive
• Konzepte der Persönlichkeitswesenszüge
• Psychologie der Motivation
• Psychologie der Wirtschafts- und Arbeitswelt
• Psychologie guter Führung und wie Sie diese im Alltag anwenden
• Verständnis und Steuerung des eigenen Verhaltens und das anderer
• Tipps, um Handlungsmöglichkeiten zu erweitern.
• Eigene Haltung verstehen und die Führungsrolle entwickeln

Die Trainingsziele

Sie lernen, die verschiedenen Persönlichkeitstheorien und deren Verhaltensausprägungen kennen. Diskussionen darüber helfen Ihnen, Ihre Handlungsmöglichkeiten und Handlungsspielräume zu erweitern. Sie erhalten ein tiefes Verständnis für Ihre Führungsrolle und das Verhalten Ihres Teams und können so auf sich selbst und andere positiv einwirken.

Der Trainer

Ing. Richard Hammerer MBA, MTD

Unternehmensberater, Wirtschaftstrainer und Coach; Organisationspsychologie, Wirtschaftspsychologie, Persönlichkeitsentwicklung sowie systemische Prozessbegleitung. Seit 25 Jahren als Trainer tätig.